為了讓員工進(jìn)一步了解上海市社保落戶政策、總公司年金、職稱評(píng)審及公司相關(guān)制度等內(nèi)容,在行政人事部的有效組織下,公司于9月15日下午為全體員工開展了業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
此次培訓(xùn)會(huì)由公司行政人事部副部長(zhǎng)鄭則擔(dān)任講師,公司全體員工參加。鄭則分別從上海市社保落戶相關(guān)政策、企業(yè)年金、職稱評(píng)審、公司相關(guān)制度等方面作了詳細(xì)的介紹。培訓(xùn)會(huì)上除了認(rèn)真學(xué)習(xí)外,還進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)答疑和富有成效的交流討論。
公司總經(jīng)理高燕飛總結(jié)發(fā)言指出,上述內(nèi)容與每個(gè)人都息息相關(guān),且公司制度已經(jīng)成為企業(yè)發(fā)展不可或缺的部分。企業(yè)要想在激烈競(jìng)爭(zhēng)中站穩(wěn)腳跟,提高自身核心競(jìng)爭(zhēng)力,實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的目標(biāo),就必須深刻認(rèn)識(shí)公司制度的重要性。目前公司正處于轉(zhuǎn)型階段,向精細(xì)化管理邁進(jìn)。同時(shí),要求各部門嚴(yán)格執(zhí)行公司制度,加強(qiáng)管理,切實(shí)將公司管理制度落到實(shí)處。
通過(guò)此次培訓(xùn),公司全體員工對(duì)于日常工作生活緊密相連的內(nèi)容有了更加清晰的了解,也為嚴(yán)格落實(shí)公司管理制度奠定了良好的基礎(chǔ)。